PRC Executive Management (PRC EM) richt zich op zowel generalisten als specialisten, die beschikken over een scherp analytisch vermogen en een persoonlijkheid die overwicht en evenwichtigheid uitstraalt. Managers die gewend zijn beslissingen te nemen in situaties die zich kenmerken door onrust, uitdaging en tijdsdruk.
Veelal zijn het zelfstandige ondernemers die reeds een aantal jaren actief zijn als interim manager of projectleider, succesvol als verandermanager en in staat zijn een substantiële bijdrage te leveren aan het realiseren van de doelstellingen van de opdrachtgevers.
Inmiddels heeft PRC EM een zorgvuldig geselecteerd netwerk van ca. 150 interim-professionals, die beschikken over gemiddeld 10 tot 15 jaar ervaring hebben op verschillende niveaus en het in meerdere organisaties managen van complexe processen en projecten.